Ταχεία Επισκόπηση Προσαυξήσεων Εργασίας (2026)
| Τύπος Απασχόλησης | Ποσοστό Προσαύξησης | Όρια / Ώρες | Προϋποθέσεις & Σημειώσεις |
|---|---|---|---|
| Υπερεργασία | +20% | 41η έως 45η ώρα (5ήμερο) / 48η (6ήμερο) | Χωρίς αναγγελία στο ΕΡΓΑΝΗ |
| Νόμιμη Υπερωρία | +40% | Άνω των 45/48 ωρών (έως ετήσιο όριο) | Υποχρεωτική αναγγελία στο ΕΡΓΑΝΗ πριν την έναρξη |
| Αυθαίρετη / Άκυρη Υπερωρία | +120% | Χωρίς έγκριση / Υπέρβαση ορίων | Επιβάλλεται ως αποζημίωση/κύρωση στον εργοδότη |
| Νυχτερινή Εργασία | +25% | 22:00 έως 06:00 | Υπολογίζεται επί του νόμιμου ωρομισθίου |
| Κυριακή / Επίσημη Αργία | +75% | 00:00 έως 24:00 Κυριακής/Αργίας | Αθροίζεται με υπερωρία ή νυχτερινά αν συμπίπτουν |
Ποια είναι η διαφορά μεταξύ υπερεργασίας και υπερωρίας;
Η υπερεργασία αφορά τις επιπλέον ώρες εργασίας πέρα από το κανονικό συμβατικό ωράριο των 40 ωρών την εβδομάδα, έως το ανώτατο όριο των 45 ωρών για το πενθήμερο σύστημα εργασίας. Οι ώρες αυτές αμείβονται με προσαύξηση 20% επί του ωρομισθίου και δεν απαιτούν ειδική έγκριση ή διαδικασία αναγγελίας. Η υπερωρία, αντίθετα, αφορά ώρες εργασίας πέρα από το όριο της υπερεργασίας και διακρίνεται σε νόμιμη και αυθαίρετη (ή άκυρη).
Η νόμιμη υπερωρία προϋποθέτει την τήρηση της προβλεπόμενης διαδικασίας αναγγελίας στο πληροφοριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ πριν από την πραγματοποίησή της, και αμείβεται με προσαύξηση 40% επί του ωρομισθίου. Αν η υπερωρία πραγματοποιηθεί χωρίς την τήρηση αυτής της διαδικασίας, θεωρείται αυθαίρετη ή άκυρη και αμείβεται με προσαύξηση 120%, ως κύρωση προς τον εργοδότη που δεν τήρησε τις νόμιμες προϋποθέσεις. Η web εφαρμογή μας εκτελεί τον υπολογισμό υπερωριών online λαμβάνοντας υπόψη όλες τις παραπάνω κατηγορίες.
Πώς πραγματοποιείται ο υπολογισμός ωρομισθίου και οι προσαυξήσεις νυχτερινών & Κυριακών;
Ο υπολογισμός ωρομισθίου προκύπτει από τον μεικτό μηνιαίο μισθό με τον επίσημο συντελεστή μετατροπής: ο μηνιαίος μισθός πολλαπλασιάζεται επί 6 και διαιρείται δια 25 και δια 40, δίνοντας πρακτικά το ωρομίσθιο ως το 0,6% του μηνιαίου μισθού. Το ωρομίσθιο αυτό αποτελεί τη βάση πάνω στην οποία βασίζεται κάθε online εργαλείο υπολογισμού για τις προσαυξήσεις υπερεργασίας, υπερωρίας, νυχτερινής εργασίας και εργασίας Κυριακής ή αργίας.
Η νυχτερινή εργασία, δηλαδή η απασχόληση μεταξύ 22:00 και 06:00, αμείβεται με προσαύξηση 25% επί του ωρομισθίου, ανεξάρτητα από το αν πρόκειται για κανονικές ή υπερωριακές ώρες. Αντίστοιχα, η εργασία κατά τις Κυριακές ή τις επίσημες αργίες αμείβεται με προσαύξηση 75% επί του ωρομισθίου. Οι δύο αυτές προσαυξήσεις μπορούν να συνυπάρχουν και να αθροίζονται με τις προσαυξήσεις υπερεργασίας ή υπερωρίας, εφόσον οι αντίστοιχες ώρες συμπίπτουν.
Ποιο είναι το νόμιμο ετήσιο όριο υπερωριών στην Ελλάδα;
Η ελληνική εργατική νομοθεσία θέτει ανώτατο όριο στις ώρες νόμιμης υπερωρίας που μπορεί να πραγματοποιήσει ένας εργαζόμενος μέσα στο ημερολογιακό έτος, προκειμένου να διασφαλίζεται η προστασία της υγείας και της ασφάλειάς του. Η υπέρβαση αυτού του ορίου, ή η πραγματοποίηση υπερωριών χωρίς την τήρηση της απαιτούμενης διαδικασίας αναγγελίας, καθιστά την υπερωρία αυθαίρετη ή άκυρη, με αποτέλεσμα να οφείλεται η προσαυξημένη αμοιβή του 120% αντί της κανονικής προσαύξησης 40%. Χρησιμοποιώντας το online εργαλείο μας, μπορείτε να πραγματοποιήσετε τον ακριβή υπολογισμό μισθού και υπερωριών άμεσα και δωρεάν.